我觉得这是一本很不错的书，一本对我有启发的书。
全书分为6个部门（文化、战略、人才、决策、沟通、创新），每个部分又分为几个小节，结合谷歌的例子进行阐述。说了公司应该怎么运营、怎么做决策、怎么鼓励创新、怎么吸纳人才。作为一个在公司上班的人员，会让我思考到自己所在公司的战略，让我理解这些战略的背后思考。
我们应该如何思考问题呢？我想我们应该着眼于长远。
我们怎么知道何为长远呢？我们应该有自己科技的洞见。
我们应该怎么推进工作呢？我们应该允许部分的迭代。
我们应该怎么成为创新人才呢？我们应该要有自己的20%的时间去思考，去进步。作者：LinaYu
这几天，我读了“小说大王” 沈石溪第一位女狼王《狼国女王》。这篇小说讲述了一个很动人的故事：雌狼紫葡萄的丈夫盔盔是帕雅丁狼群的狼王。有一年，狼群找不到食物，狼王盔盔冒着生命危险 “…
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今年暑假，爸爸为我在书店选购了一本书，书名叫《做个快乐的小书虫》，一看到这个书名我就乐了，没想到还有这样名字的一本书，真是有趣！我倒要看看这本书写了什么。拿到书后我就迫不及待地…
这是一篇初中初三800字作文，欢迎点评和分享～感谢你的阅读与支持！ “当花瓣离开花朵，暗香残留；香消在风起雨后，无人来嗅。” ——题…
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星期六下午，我们一家人去动物园玩。 到了动物园，我们赶紧买票，里面可真大啊！有各种各样的金鱼、五顔六色的鹦鹉、调皮捣蛋的猴子、爱吃竹子的熊猫、像巨人一样的长颈鹿、皮肤光滑的海狮等等…
