常州市人才开发专项资金使用协议书

常州市人才开发专项资金使用协议书

甲方(用人单位):_____________________

单位隶属:_____________________________

单位性质:_____________________________

单位详细地址:_________________________

联系电话:_____________________________

邮政编码:_____________________________

乙方(使用经费人):___________________

性别:___________学历:_____________

职称:_________________________________

原工作单位:___________________________

原工作单位职务:_______________________

经甲乙双方协商,达成以下协议:

一、甲方同意接收乙方并负责办理接收手续。

二、乙方同意到甲方报到参加工作,并从_____年_____月起,在甲方工作三周年以上。

三、甲方在乙方报到后,向乙方一次性拨付安家费_____万元及市政府专项津贴每月_____元(按月拨付,共付两年)。如甲方给乙方安排住宿的,可待乙方购房时,甲方一次性拨付乙方市人才开发资金的安家费。

四、乙方在三年服务期内,除施市组织、人事部门调动外,因其他原因流动出甲方的,按每少工作一年,向甲方退还安家费1/3。

五、双方经协商达成的其他条款。

1._______________________________

2._______________________________

3._______________________________

4._______________________________

六、本协议甲乙双方签字盖章经市人事局鉴证后生效,鉴证时附《常州市人才开发专项资金申请表》。

七、本协议一式四份,甲方、乙方、甲方主管单位、鉴证部门各执一份。

甲方(盖章):__________乙方(签章):________

______年______月______日______年______月______

甲方主管单位审核意见:__________

(拨款单位)

_________年_________月________日

鉴证部门意见:__________________

_________年_________月________日

感谢您访问:美文云网站!本文永久链接:https://meiwenyun.com/191571.html。侵删或不良信息举报请联系邮箱:820608633@qq.com或微信:meiwenyun888。
上一篇 2023年5月3日 01:05
下一篇 2023年5月3日 01:05

相关推荐

  • 三基培训总结(通用16篇)

    三基培训总结(通用16篇)   总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可以使我们更有效率,为此要我们写一份总结。我们该怎么去写总结呢…

    2024年2月8日
    302
  • 超声科报告员年终工作总结通用版

    超声科报告员年终工作总结通用版7篇 我们即将迎来充满希望的新年。回顾过去一年,我们不仅取得了成绩,也发现了工作中的不足和问题。你完成年终工作总结了吗?如何知道写一份好的年终工作总结…

    2022年12月18日
    363
  • 新生2022军训简易心得

    新生2022军训简易心得(5篇) 学生们通过军训的实际训练,养成了坚韧不拔的意志品质,增强体质的同时,更促进精神品格的形成与发展。今天的小编给大家分享了新生2022军训简易心得(5…

    2023年5月4日
    319
  • 供电局中层干部培训结业典礼讲话2篇

    梅 晓 鹏 尊敬的刘书记,同事们:大家好! **供电局计划举办四期中层干部培训,今天是中层正职一期结业。过去的四天时间里,**教授和我分别就战略落地和绩效管理两个主题与大家进行了交…

    2023年1月22日
    360
  • 出纳个人实习报告心得

    出纳个人实习报告心得【精选】 狭义的出纳则仅指各单位会计部门专设出纳岗位或人员的各项工作。出纳的实习心得有哪些?以下是小编收集整理的有关出纳个人实习报告心得,欢迎大家前来阅读。 出…

    2023年2月19日
    310
  • 体会成长工作总结

    体会成长工作总结 总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,为此我们要做好回顾,写好总结。那么你真的懂得怎么写总…

    2022年12月8日
    374
分享本页
返回顶部