新媒体运营岗位职责和任职要求 (通用10篇)

新媒体运营岗位职责1

职责:

新媒体运营岗位职责 新媒体运营岗位职责和任职要求 (11篇)

1、负责公司新媒体整体运营,并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等)

2、负责品牌抖音号日常运营、运营和维护,制定运营目标和策略,策划及执行相关主题活动,并提交数据统计分析与改善方案;;

2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等,并定期组织线上、线下主题活动;

3、高效捕捉热点视频内容,迅速提高影响力和粉丝数量;

4、应活动要求到本地商家处采集素材,通过短视频发布本地日常优惠预告或通知。

5、对小红书运营有经验者优先

任职要求:

1、大专及以上学历,中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业;

2、有5年以上新媒体运营经验,有旅游,景区行业相关背景优先考虑;

3、热爱新媒体行业,具有良好的文字撰写功底,掌握图片及简单视频处理能力,善于捕捉市场热点事件与话题,能独立完成专题活动;

4、对微信公众号、小红书、操作熟悉,熟练掌握双微一抖等的’增粉量、互动、点赞等平台数据运营;

5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。

新媒体运营岗位职责2

职责:

1、负责微信、微博等自媒体账号的日常运营管理;

2、负责内容更新与维护,增加粉丝数,提高关注度;

3、策划并制定线上活动方案及新媒体原创内容的策划与编辑工作。

4、负责搜集粉丝的问题反馈和批评建议,了解粉丝需求,挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,即时掌握行业热点;

5、撰写市场相关文案和新闻稿;

6、负责分析微博、微信运营数据,撰写运营报告。

任职要求:

1、全日制大专及以上学历,中文、新闻、传播类相关专业毕业;

2、具有1年及以上微信运营相关工作经验,有家居、收纳类产品经验优先;

3、熟练掌握微博、微信的后台操作,具有投入到网络新媒体领域的`激情和兴趣;

4、责任心强、具亲和力,有良好的沟通、实施能力及团队合作精神;

5、较强的文字编辑能力,擅长文案策划,活动策划,对话题营销和口碑营销有深入理解;

6、性格开朗、逗趣、追崇时尚、个性独立、脑洞大开、充满正能量具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力,且善于抓住用户需求和心理。

新媒体运营岗位职责3

职责:

1、管理运营团队,根据部门计划目标制定运营计划,完成业绩目标;

2、以微信服务号,个人号,以粉丝为中心,以数据为导向制定社群管理制度及运营计划,并有效分解目标、执行和优化;

3、熟悉分销,裂变等手段,提升产品的业绩表现,并能发现根据我们的业务探索合适运营手段。

4、挖掘并培养社群各类乐于分享表达观点的达人/kol,提升社群活跃度,与用户互动和保持联系,制造感兴趣的热点话题;

5、以拓展或促销为目标,各类线上线下营销活动方案的策划、组织和实施;

6、负责主动探索各类线上线下运营新方式,帮助部门发现业绩的`增长点。

岗位要求:

1、本科以上学历,6年以上社群运营经验;

2、有较强的用户思维,对社群用户体系了解,能独立设计有效的用户维护、激励机制,建立用户成长体系;

3、玩转各种社区(如小红书、抖音、微信、微博、今日头条等),对新媒体运营的本质有理解;

4、很强的创新和执行、领导能力,以结果为导向,有团队合作精神,顾全大局;

5、管理岗位需要有很强的抗压能力,有责任心、进取心,能积极配合公司策略的规划调整及实施。

6、自我驱动能力强,能主动学习钻研相关知识,也能在项目中独当一面。

新媒体运营岗位职责4

职责:

1.负责制定微信、微博、小红书、抖音等新媒体战略目标;

2.负责建设新媒体品牌、矩阵及其运作体系并进行日常管理;

3.负责组织新媒体运营计划、投放计划,并推动实施,考核结果;

4.负责新媒体内容的信息搜集、设计、编辑、审校、发布、维护、互动管理;

5.负责新媒体团队的建设和管理;

6.负责新媒体平台上的.竞争对手、业内新闻监控,制作简报。

任职资格:

1.三年以上新媒体运营经验,丰富的新媒体传播管理工作经验,熟悉社会化媒体推广手法与技巧;

2.熟悉各营销平台的设计及接口开发,能够整体策划和设计新的营销产品;

3.善于开拓新的新媒体资源渠道;

4.具有很强的策划能力和稿件撰写能力,熟悉新媒体策划和运作,熟悉媒体报道规律;

5.对新媒体领域充满热情,关注宠物狗狗、家装、时尚类产品,能够捕捉当前年轻人的关注热点

6.具有勤奋上进、自信乐观,精益求精,能带领团队并承受压力;

新媒体运营岗位职责5

职责:

1、根据公司产品及业务需求,策划和撰写各种互动营销方案(包括网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)以及网络新闻稿件及文案;

2、负责公司官网、QQ(群)、微博、微信(群)等线上平台的管理,提升公司品牌的影响力与关注度;

3、精通网站推广流程,利用各种互联网资源及网络推广方式提升网站流量、产品销售活动的.宣传和产品知名度,并不断开发整合更多更好的推广资源,有效提升公司网络推广效果;

4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的设计与组织,对SEO、论坛、链接、软文等网络推广方法和手段有深入了解,精通问答、信息群发、网站广告合作、社区营销等,熟悉掌握论坛、博客等推广手段;

5、实时监控网站关键字、流量,竞价,并进行数据分析且提出新的优化、推广方案;

6、负责学校新媒体运营及社群营销团队的搭建、组织、培训及执行工作;并积极拓展基于移动互联网的渠道拓展与合作;

7、利用各种网络工具与渠道,实现网络业绩增量。

任职要求:

1、年龄25-35岁,大专及以上学历,性别、专业不限;

2、有3年以上网络推广经验,1年以上部门或团队管理经验;

3、思维敏捷,嗅觉灵敏,积极主动,性格开朗、乐于沟通;

4、具备优秀的文案策划及信息抓取能力;

5、熟悉新媒体运营规则与打法(活动运营、渠道运营、内容运营、用户运营及社群运营);

6、对SEM、SEO、信息流、第三方平台等网络推广手段和渠道有清晰的认知及熟练的实操经验;

7、有教育培训行业经验优先。

新媒体运营岗位职责6

职责

1、脑洞够大,能够独立策划并运营玩具品牌的微信公众号、抖音号、小红书,熟悉后台及前端;

2、策划与提供优质、有高度传播性的内容。撰写原创话题,增加粉丝互动机会,能解答粉丝提出的关于产品的相关问题;

3、善于捕捉观察社会热点,能够迅速响应,借势营销;

4、通过推广、联合活动增加微信、抖音的用户量,并及时根据数据反馈进行跟踪分析、评价与总结;

5、新媒体领域的优秀案例、新技术形态跟踪及研究;

6、跟随公司活动参加各种媒体公关活动,进行取材与简易拍摄工作,并撰写公关文案。

7、通过定期撰写朋友圈与社交平台文案,打造人设IP进行营销。

任职要求:

1、本科以上学历,2年以上相关工作经验;

2、热爱社交媒体,有微信、微博、抖音、直播、小红书等新媒体平台的2-5年运营经验;

3、工作主动,有上进心,抗压性强,关注时事,对社会化媒体运营和粉丝经济有独特的见解;

3、具有良好的文案撰写能力,能够独立完成运营策划方案的.撰写,能准确把握目标用户心理,影响粉丝;

4、具备一定的美工技能,能够进行简单的图片设计、美化、编辑;

5、具备文案能力、简单视频剪辑和制作优先;

6、熟悉新媒体营销推广模式及方法,具有新媒体营销推广的渠道及资源;

7、能接受频繁的短期出差。

8、有相关粉丝运营、社群运营经验货售后客服经验优先;

9、有民宿或酒店行业的新媒体运营工作经验者优先。

新媒体运营岗位职责7

职责:

1、有微信、小红书、微博、快手、抖音等社交平台大号运营经验;

2、能通过多渠道提高品牌的`曝光度、增加品牌粉丝数量,提高品牌的关注度和粉丝的活跃度,增强用户黏性;

3、具有口碑营销、活动营销、病毒式与营销等营销性手段;

4、具有良好的策略思考能力,并能独立撰写新媒体营销方案;

5、根据用户需求和市场变化,定期针对推广效果进行跟踪,统计、分析、评估并不断做出优化方案。

6、具备团队协作,管理团队能力;

任职要求:

1、高中及以上学历,有淘宝运营、直播管理、抖音小红书等新媒体运营相关工作经验;

2、有创意、思路开阔,有散发性思维,能从企业所处行业、产业角度进行话题策划,同时能从消费者角度进行软文话题策划;

3、逻辑思维清晰,做事有条理,责任心强,注重团队合作,有较强的抗压能力,可独立完成各项线上线下宣传事宜;

4、具体3年及以上新媒体从业经验,2年以上新媒体团队管理经验。

新媒体运营岗位职责8

职责

1、负责运营官方及其他相关新媒体平台,内容撰写,舆情监控,活动构想等;

2、负责微博微信等新媒体平台的日常运营及粉丝管理等,有效增长粉丝数量;

3、负责制定公司的微博微信等新媒体平台的活动战略发展规划及活动方案创意;

4、配合协助市场部打造公司及产品品牌,通过新媒体平台提升公司及产品的品牌影响力;

5、撰写各个微博及微信活动策划方案,并跟进实施效果分析和总结,及时修正改进方案;

6、不断了解及掌握实时热点,并联系品牌内容进行微博微信推广宣传,协助营销策略开展;

7、完成上级交代的其他任务。

任职要求:

1、大专或以上学历,3年或以上新媒体运营经验;

2、英文四级以上水平,较强英语读、写、听能力;

3、掌握一定的.彩妆及护肤品相关专业知识,对市场策划推广有一定的想法和见解;

4、文字功底扎实,懂得微博官方运营各账号之间撰写博文的身份转换;

5、熟悉微博、微信等各个媒体平台的运营,对互联网热点有敏锐洞察力;

6、较强的组织,沟通和执行能力,良好的团队合作精神。

新媒体运营岗位职责9

职责:

1.负责微信公众号、微博及抖音、今日头条等新媒体平台运营,内容撰写、编辑、排版、发布、维护及管理工作;

2.负责新媒体粉丝增加、阅读量的增加、维护活跃度,协助新媒体渠道拓展,了解用户需求,收集用户反馈;

3.负责微信网络专题策划和活动策划(线上及线下),提高产品信息的传播量,提高产品在目标客户群中的知名度;

4.利用社会化新媒体沟通方式:微博、微信、论坛、抖音等小视频进行社会化营销,获取用户资源,创造口碑;

5.活动的跟拍:拍照、录制视频、后期制作。

任职要求:

1.有丰富的.移动互联网营销推广经验,有较强的文字编辑能力,擅长文案策划、活动策划、话题策划、口碑营销和事件炒作;

2.掌握微博微信平台、公众平台及微信等新媒体平台各项功能点,对新媒体平台运营手法有自己的见解;

3.对移动互联网文化、热点事件、新闻动态等信息敏感,具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力,且善于抓住用户需求和心理;

4.熟练使用PS、AI、cawdraw等设计软件,良好的沟通和学习能力,责任心强,执行力强,具有良好的团队合作意识;

5.大专及以上学历,新闻、广告、中文、公关、营销、信息技术等相关专业者优先。

新媒体运营岗位职责10

职责:

1、负责公司微信公众号、微博、知乎等平台内容运营工作,根据健身人群喜好以及品牌特性进行内容编辑、发布及维护工作,提高账号的影响力及关注度;

2、熟悉健身行业,对公司产品内容营销有品牌传播的.意识;

3、对热点新闻有敏锐嗅觉,挖掘热点事件,结合公司品牌特性扩大宣传力度,增加品牌影响力;

4、跟踪新媒体推广效果,增加粉丝数量,加强粉丝粘性,能周期性进行数据分析,评估效果;

5、配合公司的发展需要,积极推动新媒体渠道传播途径,完成品牌宣传与推广;

6、完成专题策划、编辑组织线上专题活动,配合其他部门进行线上的活动。

任职要求:

1、3年以上新媒体经验,对健身行业感兴趣,具备用户思维,有一定的新闻敏感度;

2、熟悉微信公众号、微博等新媒体平台功能,思维活跃,有想法,有创意,有较强的文字功底;

3、熟练使用办公软件,会基础的图片处理;

4、沟通能力强,具有团队协作力,责任感强。

新媒体运营岗位职责11

职责:

1、负责微信公众号、公司官网的日常维护和更新,定期撰写微信推文和官网公告,建立有效信息传播方式,提升粉丝活跃度,增加粉丝数,提高关注度;

2、与市场、教研等职能协调完成开发任务,负责产品策划的实施跟进及进度效果监控;

3、关注少儿市场,紧贴时代潮流和大众喜好,定期更新礼品库和校区形象;

4、负责公司宣传册、海报、H5页面等相关设计工作;

5、平台页面美化设计,配合内容编辑以及推广,增强文章阅读感;

6、负责对外进行产品宣讲,产品推广及落地,促进机构配合,提升学员忠诚度,提升产品影响力及品牌;

7、完成上级交办的其他工作。

任职资格:

1、专科或以上学历,专业不限;

2、熟悉微信公众平台,文字功底强,能够独立作市场宣传策划及文案的撰写;有微信公众平台编辑、微博企业账号编辑、有网站或新媒体运营工作经验者优先考虑。

3、熟悉photoshop、AI或coreldraw等设计软件,对图片和视觉效果有较好审美能力,具有较强的’设计功底,能独立完成平面设计工作。

4、执行能力强,熟悉网络文化,了解网络营销传播模式。

5、有优秀团队合作意识,善于沟通协调,有一定的创意和策划能力。

6、热爱少儿素质教育行业,对教学行业有一定了解

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