二级巡视员是公务员的十五级至十级，相当于厅局级正职。二级巡视员属于非领导职务，简单说就是享受厅局级福利待遇，但是没有行政职务。
二级巡视员是我国《公务员职务与职级并行规定》实施后，综合管理类公务员职级之一，一般是从处长中产生，是高于处级的领导干部，不管在能力，还是经验方面都是行家里手。
一、什么是巡视员？
巡视员是国家公务员非领导职务，级别为正厅级，巡视员只在地，厅，司，局级以上国家行政机关设置。二级巡视员属于综合管理类公务员十五级至十级。
二、晋升条件
如果晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上才可以。按照正常情况，一个公务员从最低的一级科员一直晋升到一级巡视员，期间没有担任过任何领导职务，就需要23年时间。当然公务员的晋升是根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑的，并不是到了年限就应该晋升！
三、二级巡视员待遇
由于二级巡视员没有厅级相应的政治待遇，算是一个虚职，其实也就是个资深的科员，受处长领导，只享有生活待遇（工资、医疗等），平时工作中各种状况（仍履行处长职责、办公条件、差旅标准、开会座次等等）均不变，只有工资、医疗等生活待遇与副厅长相当。
四、二级巡视员的排位
二级巡视员的排位是比较尴尬的，从工资待遇来看，高于处长、副处长，但又没有行政级别，二级巡视员对应的领导职务是厅局级副职，一般来说应该排在处长之后、副处长之前，毕竟二级巡视员不是传统意义上的省管干部，而仍是单位管理干部。
对于二级巡视员的待遇，根据我国《公务员职务与职级并行规定》，公务员即使非领导职务，也可以通过职级晋升享受相应待遇，这是为了拓宽公务员尤其是基层公务员职业发展空间，实现对公务员的持续激励，调动广大公务员的积极性、主动性和创造性，有着重要意义。
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